Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur richting ICT, Commerciële Economie, HRM of People & Business Management
Enkele jaren ervaring als recruiter, corporate recruiter, recruitment consultant of in een vergelijkbare recruitmentrol
Ervaring met actieve sourcing en direct search
Ervaring met LinkedIn Recruiter, jobboards en andere recruitmenttools
Ervaring met IT, Embedded en/of technische profielen binnen de industrie is een duidelijke pré
Affiniteit met IT, (embedded) softwareontwikkeling en industriële automatisering
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal